Un día antes del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, la organización magisterial EDUCAMOS alzó la voz contra lo que consideran un “patrón de inacción” por parte del Departamento de Educación (DE) en torno a casos de acoso laboral, medidas cautelares arbitrarias y la ausencia de salas de lactancia en las escuelas del país.
“Cada día aumenta la cantidad de casos de acoso que tienen como resultado un daño irreparable en la salud de las afectadas, en su familia y en el proceso educativo del país”, denunció la presidenta de EDUCAMOS, Eva Ayala Reyes.
Se resaltó, además, el caso de maestras con condiciones de salud crónicas que, en lugar de recibir apoyo, enfrentaron formulaciones de cargos que las sumergen en un proceso administrativo que describieron como un “túnel de la muerte”.
También se señaló que la normativa vigente para garantizar salas de lactancia en cada escuela no se cumple.
“Hemos escuchado a los directores decir: ‘Aquí tenemos una urna, ¿la podemos usar?’ Yo le preguntaría al director si orinaría ahí”, continuó Ayala Reyes, recalcando que muchas maestras “deben salir de la escuela” para extraerse leche materna y, al hacerlo, se les descuenta el tiempo como si estuvieran ausentes, acumulando pérdidas salariales de miles de dólares.
En torno al manejo de las querellas de acoso laboral, Ayala Reyes citó un caso en la Escuela Charles E. Miner de Caguas, donde informó “hay múltiples querellas radicadas contra un director”, pero, en lugar de tomar medidas, el DE entregó las denuncias al acusado, quien luego amenazó al personal docente con represalias.
“¿Hasta dónde llega la perversidad y complicidad de quienes tienen la responsabilidad de resolver esto, no actúan y parecen como una camarilla de poder?”, cuestionó.
Otro ejemplo expuesto fue el de una maestra víctima de acoso sexual que, tras denunciar, enfrentó represalias hasta que se le sugirió cambiar de escuela.
“El Departamento de Educación utiliza la artimaña de la Carta de Acoso Laboral donde se supone que en 15 días se proteja a la persona afectada, pero usan la coletilla de ‘justa causa’. Y por justa causa llevamos un mes, tres meses, un año, dos años, tres años y muchísimos años en espera de que el departamento por justa causa resuelva estos problemas”, detalló.
Ante estas situaciones, las posibles medidas cautelares son objeto de fuertes críticas.
“Las separan de la escuela poniendo el sello de que es una persona altamente peligrosa. Y las someten a todo tipo de vejaciones prácticamente sin tener derecho. Violando el debido proceso de ley […] Donde quiera que ubican los maestros y las maestras de medidas cautelares. Hay un cristal en la región educativa donde todo el mundo pasa. Y ellos lo miran y están al escrutinio de todo el que entra y sale de esa región educativa.”, relató la presidenta.
La conferencia de prensa contó con la presencia de las representantes del Partido Independentista Puertorriqueño (PIP) Nelie Lebrón Robles y Adriana Gutiérrez, esta última destacó que se han presentado medidas para atender estas problemáticas, incluyendo una enmienda al Proyecto del Senado 224 y la Resolución de la Cámara 182 para investigar el cumplimiento de la normativa sobre salas de lactancia.
La enmienda al Proyecto 224 busca establecer límites claros al tiempo que el DE puede tomar para resolver medidas cautelares y denuncias de acoso laboral, evitando que estos procesos se “extiendan indefinidamente en perjuicio de las maestras afectadas”. Mientras que la Resolución 182 tiene el propósito de fiscalizar si el DE “está cumpliendo con la regulación existente” sobre salas de lactancia y tiempo de extracción de leche materna.
Estas medidas fueron radicadas recientemente, por lo que aún falta por ser aprobadas por las presidencias de cada rama legislativa. Sin embargo, conforme a Gutiérrez, tomarán los pasos de seguimiento necesarios para que se logren sus aprobaciones.
“Siempre teniendo claro que, al final, depende de lo que decidan las presidencias de las distintas comisiones y la mayoría, que ahora mismo ocupan tanto Cámara como el Senado. De nuestra parte, los esfuerzos son hacer todas las gestiones necesarias mediante cartas, por ejemplo, de seguimiento, para que las medidas sean atendidas con la seriedad que ameritan”, dijo Gutiérrez.
Asimismo, mencionó la carta enviada por la senadora María de Lourdes Santiago al secretario de Educación, Eliezer Ramos Parés, en la que se exige una revisión de los términos y protocolos de investigación de las querellas de acoso laboral.
Ayala Reyes cerró la presentación indicando que, si reciben acusaciones de ejecutar una manifestación “agresiva”, entonces continuarán ejerciendo sus labores “agresivamente”.
“Si esto es agresividad, lamentamos tener que decir que vamos a continuar siendo agresivos porque vamos a tener que seguir haciendo nuestros reclamos”, compartió.
Conversación con el secretario
De hecho, Ayala Reyes detalló que, antes de que comenzara la conferencia, el secretario de Educación se acercó a la conferencia y recibió una copia del comunicado, así como de la carta de reclamos que EDUCAMOS ha entregado repetidamente durante los últimos tres años.
La presidenta relató que Ramos Parés recibió, además, otros reclamos.
“El secretario se acercó a la carpa y nosotros le hicimos entrega de una carta, la misma que llevamos ya tres años entregando en el Departamento de Educación, con la única diferencia de que, al principio, a lo mejor eran 14 casos y ahora van por decenas de casos. El secretario nos preguntó que, además de hacer la conferencia de prensa, si teníamos algo para él, y ahí aprovechamos para entregarle la carta. Obviamente, aprovechamos para presentarle algunos casos particulares, como el de la compañera que ya lleva más de 400 días en medida cautelar. Además, le indicamos al secretario que teníamos testimonios de cuatro maestras, y que esos testimonios, sin los nombres, obviamente, se los íbamos a hacer llegar, porque no tenemos ningún problema en compartirlos. Pero, además de entregárselos, le dijimos que queríamos que tuviera la sensibilidad necesaria para entender y procesar lo que le están peticionando”, concluyó Ayala Reyes.