Tuesday, January 20, 2026
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Departamento del Trabajo activa ayudas para cesanteados por Baxter en Guayama


Localidad de farmacéuticas Baxter Empleados de la industria farmacéutica en Guayama enfrentan un proceso de transición laboral tras la reducción de personal anunciada por Baxter.

El Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) anunció que activó sus recursos y programas de apoyo para asistir a los empleados cesanteados tras la reciente reducción de personal anunciada por la farmacéutica Baxter en Guayama.

La secretaria del Trabajo, María del Pilar Vélez Casanova, informó que, al momento, la empresa no ha coordinado directamente con la agencia un plan de ayuda para los trabajadores afectados. No obstante, indicó que personal del DTRH estará gestionando acercamientos con el patrono para facilitar la colaboración necesaria y canalizar asistencia a través de los programas disponibles.

“Como gobierno es nuestro compromiso apoyarles facilitando los recursos del Departamento mediante los cuales podrán recibir orientación y acceso a programas que les permitan avanzar hacia nuevas oportunidades laborales”, expresó Vélez Casanova. La funcionaria exhortó a los empleados cesanteados a completar su reclamación inicial del Seguro por Desempleo a través del portal trabajo.pr.gov, beneficio que, para quienes cualifiquen, puede extenderse hasta un máximo de 26 semanas al año mientras transicionan a un nuevo empleo.

La titular del DTRH también destacó que el Servicio de Empleo de la agencia ofrecerá apoyo directo en la búsqueda de nuevas oportunidades laborales, utilizando su base de datos y el Portal de Empleo y Reclutamiento para Facilitar la Integración Laboral (PERFIL). Esta plataforma, impulsada por herramientas de inteligencia artificial, permite conectar a los aspirantes con ofertas de empleo alineadas con sus conocimientos, destrezas y experiencia laboral.

Asimismo, Vélez Casanova subrayó que el Departamento del Trabajo se integrará a los esfuerzos interagenciales que encabece el Departamento de Desarrollo Económico y Comercio (DDEC) para brindar apoyo adicional a los trabajadores afectados por la reducción de plantilla, en un intento por mitigar el impacto económico y laboral en la región sur del país.

Las autoridades reiteraron que los empleados cesanteados pueden acudir a las oficinas del DTRH o acceder a sus plataformas digitales para recibir orientación individualizada sobre los servicios disponibles.

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